E-KSIĄŻKI - Biznes - Zarządzanie
-
Zarządzanie jakością
Kompendium wiedzy na temat zarządzania jakością. Książka przeznaczona jest głównie dla studentów i przedsiębiorców. Zawiera wiele definicji, wykresów oraz rysunków ilustrujących zagadnienia związane z tematem i pomocnych w lepszym zobrazo......
-
Wprowadzenie nowego pracownika
Samo pozyskanie nowego kandydata nie gwarantuje powodzenia w obsadzeniu danego stanowiska. Pojawienie się nowego pracownika jest zawsze pewnym "zaburzeniem" w funkcjonowaniu zespołu. Niezbędne jest zaplanowanie procesu wdrażania nowej osoby, mając......
-
ABC - jak założyć i prowadzić własną firmę
Poradnik o tytule Jak założyć własną firmę powstał z wydzielonych części A i części C poradnika ABC small businessu. W części A tekst prowadzi za rękę kandydata do uruchomienia własnej firmy, omawiając dokładnie wszystkie c......
-
Profesjonalny Networking czyli kontakty które procentują
Kompendium wiedzy na temat networkingu czyli sieci kontaktów biznesowych - promuj swoje talenty, pasje oraz umiejętności. Jeżeli jesteś: właścicielem firmy menedżerem liderem pro......
-
ABC - Firma na księdze przychodów i rozchodów
Na treść poradnika składają się rozdziały III, IV, VI, VII i VIII części B oraz zbiór wzorów, formularzy i ewidencji z książki ABC small businessu. W poradniku omówione są szczegółowo zasady prowadzenia firmy opodatkowanej na zasad......
-
Zarządzanie zasobami ludzkimi w czasie wakacji
Zarządzanie zasobami ludzkimi – termin ten można ogólnie zdefiniować jako strategiczną, jednorodną i spójną metodę kierowania najcenniejszym z kapitałów każdej organizacji – ludźmi, którzy osobistym i zbiorowym wysiłkiem przy......
-
ABC- Firma na ryczałcie
Na treść poradnika Firma na ryczałcie składają się rozdziały I, IV, VI i VII z części B książki ABC small businessu plus zestaw wzorów, formularzy i ewidencji. W poradniku omówione są zasady prowadzenia firmy opodatkowanej ryczałtem od p......
-
Rekrutacja pracowników
Rekrutacja i selekcja pracowników jest jednym z podstawowych zadań pracowników działów HR. Niestety w wielu firmach ten proces przebiega bez ich udziału. Z poszukiwaniem i zatrudnianiem pracowników organizacje mają do czynienia na każdym etapi......




